《孟子》有云，“不以规矩,不能成方圆。”我们常说，做人要讲求原则，原则是规定性，在当今的“熟人”社会，原则性显得尤为重要；《易经》有云，“穷则变,变则通,通则久。”灵活是机动性，当工作中缺乏灵活性，一味的上行下效不联系实际抓落实也可能形成形式主义官僚主义。原则性和灵活性这一对看似矛盾的客体既相互独立，又相互统一。

原则性是做好工作的“指南针”。政治上的坚定、思想上的清醒是作为一名合格党员干部的首要标准和根本要求，一旦失去了原则，被眼前的利益所蒙蔽，将在思想变质、心理失衡的“歪路”上越陷越深……一些领导干部背离初心、逐利前行，最终身败名裂，身陷囹圄，让人痛心不已。正如习近平总书记强调，“旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。四个意识，第一个就是政治意识；在党的全部纪律中，政治纪律是打头、管总的。”作为党员干部，“原则性”就是要在政治上树牢“天线”，坚定不移树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；在工作上坚守“底线”，重大原则问题上立场坚定；在生活上远离“红线”，遵守纪律规矩。作为纪检监察干部，“原则性”就是要以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气用好反腐“利剑”，敢于顶真碰硬，发扬斗争精神，担负起党和人民赋予的责任。

灵活性是做好工作的“方向盘”。习近平总书记说过，“在策略问题上灵活机动，要根据形势需要，把握时、度、效，及时调整斗争策略。”把握灵活性就是告诉我们要因人而异、因时而异、因事而异，尤其是基层工作，面对群众形形色色的问题，不能只是一味按照所谓的“规矩”，必须结合实际情况，掌握灵活的方式方法，才能最大限度满足群众的合理诉求，推动群众工作事半功倍。灵活性也是推动纪检监察工作高质量发展的一剂良药，伴随着全面从严治党的不断深入，纪检监察工作也面临着新任务、新要求，更要在新形势下瞄准新目标、盯紧新重点、把握新规律，不断创新工作思路，改进工作方法，提升监督执纪工作的实效性。

处理好原则性和灵活性，关键在“度”。“既知退而知进兮，亦能刚而能柔”，原则性是铁的刚性，灵活性是水的柔性，“刚柔并济”才是为政之要。过度的讲求原则，安于循规蹈矩、墨守成规会难以适应新时代的发展要求，而过度的追求灵活，可能会不符合实际情况，偏离最初的路线。因此要把握适度原则，在守好原则性这个“指南针”的基础上，把好灵活性这个“方向盘”，做到“有度”、不“过度”。联想到纪检监察工作，构建良好的政治生态，“惩前毖后”和“治病救人”是一个有机整体，纪律审查工作既要有“硬度”，也要有“温度”；既要体现“严管”，也要体现“厚爱”，在严肃查处违纪违法的同时，树立“改了就是好同志”的鲜明导向，不断提升党员干部队伍的纯洁性、能动性、创造性。

新长征路上，每一个人都是主角，都有一份责任。要在稳中求进的工作总基调中，以“咬定青山不放松”的恒心、“不破楼兰终不还”的信心、“敢叫日月换新天”的决心创造出经得起实践、人民和历史检验的业绩。（金寨县纪委监委胡晨曦）